春節還沒過完,義烏勞動力市場就已熱鬧不已。一些企業在找不到合適工人的情況下,選擇提高工資來吸引求職者。義烏多家裝修公司的負責人告訴記者,春節后,工人工資上漲了10%~15%。由于用工短缺,他們不得不把開工日期往后推。
裝修工月收入可過萬
春節后,義烏市裝修生意回暖。但是,快速上漲的裝修工人工資,讓裝修公司備感壓力。
“有3名貴州籍油漆工本來答應正月初十就回來上班,可是到現在也沒有回來。我打電話一問,原來是杭州一家裝修公司給的工資高,他們跑那兒去了。”董禮成說,他有一支裝修隊,春節前接了三筆業務,但原來的油漆工不來了,他不得不到義烏勞動力市場招工。盡管開出每天200元的保底工資,但是還是難覓合適人選。
“春節前接單的時候,我沒有考慮到節后用工短缺問題,就按當時的市場價接了單。春節后發現,該來的油漆工沒到位,幫忙的小工也很難招,只好把工作壓到現有工人的身上。工人要求漲薪在所難免。”董禮成說,他決定要求發包方把工程款提高15%,不趕時間的業務,延遲到3月份再開工。
董禮成說,目前,他的裝修隊里,泥水匠、木工師傅的工資最高,每天工資220元。如果動作快,同時做兩三套房的業務,這些工人每天可以拿到四五百元工資,月收入過萬元絕對沒有問題。
在義烏經銷地板生意的金成告訴記者,他們店里鋪地板的師傅每天工資是250元,有的師傅手腳快,半天把工作做好了,再接其他,每月收入可觀。
漲價讓裝修公司陷入兩難
為減少工資壓力,不少裝修公司只好提高裝修報價,以轉嫁成本。“漲價完全是被裝修材料和人工費用上漲逼的。但顧客不理解,指責我們收費過高。我們很為難。”義烏一家大型裝飾公司負責人向記者大倒苦水。
記者在義烏石橋頭建材專業街、好安居、國際商貿城等處了解到,去年下半年以來,裝修材料價格均有不同程度的上漲。在國際商貿城經營衛浴潔具的龔英來說,今年,店里的衛浴、潔具產品比往年漲價10%左右。
除裝修材料價格上漲,專業技工短缺是造成裝修成本上漲的另一大主因。義烏前沿人才市場總經理方毅分析,目前義烏裝修工人的缺口很大,許多80后、90后不愿意從事裝修工作,裝修工人短缺的情況可能會持續一段時間。
建立免費招工信息平臺
隨著我國中西部經濟快速發展,一些傳統的勞動力輸出大省開始轉變舊有模式,許多技術工人留在家門口工作。
為應對招工難問題,義烏市勞動部門除繼續做好與幾個勞動力輸出大省的對接工作之外,還與電信公司、移動公司聯合推出114、12580免費招工信息平臺。通過這個平臺,勞動部門把企業用工信息搜集起來,放在資料庫中,外來務工人員可以通過電話方式找工作。
義烏市勞動部門還在加緊進行網站建設,為用工企業和求職者搭建一個免費的溝通平臺。